Volltextveröffentlichungen (3)

• openjur.de

  Stellenbesetzung; Versetzungsbewerber; besondere dienstliche Gründe

• ra.de
• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Wird zitiert von ... (3)Neu Zitiert selbst (6)

• OVG Niedersachsen, 08.06.2011 - 5 ME 91/11

  Auswahlentscheidung in einem beamtenrechtlichen Konkurrentenverfahren stellt für …

  Auszug aus VG München, 15.04.2014 - M 5 K 13.4617

  Die zulässige Verpflichtungsklage (vgl. NdsOVG, B.v. 8.6.2011 - 5 ME 91/11 - NVwZ 2011, 891) ist unbegründet.
• VGH Bayern, 20.03.2009 - 3 CE 08.3278

  Dienstpostenbesetzung; Differenzierung in der Stellenausschreibung zwischen …

  Auszug aus VG München, 15.04.2014 - M 5 K 13.4617

  Aus der vom Klägerbevollmächtigten in der mündlichen Verhandlung angesprochenen Entscheidung des Bayerischen Verwaltungsgerichtshofs vom 20. März 2009 (3 CE 08.3278) folgt nichts Gegenteiliges.
• VGH Bayern, 14.03.2014 - 3 ZB 13.1194

  Dienstpostenbesetzung; Konkurrenz von Umsetzungs-/Versetzungsbewerbern; weit …

  Auszug aus VG München, 15.04.2014 - M 5 K 13.4617

  Die getroffene Auswahlentscheidung zugunsten des Beigeladenen muss daher nur den Anforderungen an die Ausübung des pflichtgemäßen (aber sehr weit gespannten) Ermessens genügen und darf nicht willkürlich sein (BayVGH, B.v. 14.3.2014 - 3 ZB 13.1194 - juris Rn. 5 f. m.w.N.;… B.v. 9.1.2013 - 3 CE 12.2491 - juris Rn. 17 m.w.N.).

 
• VGH Bayern, 09.01.2013 - 3 CE 12.2491

  Dienstpostenbesetzung; Konkurrenz von Beförderungs- und Umsetzungsbewerbern; …

  Auszug aus VG München, 15.04.2014 - M 5 K 13.4617

  Die getroffene Auswahlentscheidung zugunsten des Beigeladenen muss daher nur den Anforderungen an die Ausübung des pflichtgemäßen (aber sehr weit gespannten) Ermessens genügen und darf nicht willkürlich sein (…BayVGH, B.v. 14.3.2014 - 3 ZB 13.1194 - juris Rn. 5 f. m.w.N.; B.v. 9.1.2013 - 3 CE 12.2491 - juris Rn. 17 m.w.N.).
• VG München, 11.12.2013 - M 5 K 12.6165

  Stellenbesetzung; Versetzungsbewerber; besondere dienstliche Gründe

  Auszug aus VG München, 15.04.2014 - M 5 K 13.4617

  Wenn der Dienstherr in den Besetzungsrichtlinien besondere dienstliche Gründen voraussetzt, so wird damit zum Ausdruck gebracht, dass die Umstände, die eine Versetzung eines Beamten auf einen ausgeschriebenen Dienstposten rechtfertigen, gegenüber dem eher weit gefassten dienstlichen Bedürfnis in Art. 48 Abs. 1 Satz 1 BayBG (…vgl. Summer in Weiß/Niedermaier/Summer/Zängl, Beamtenrecht in Bayern, Stand: August 2013, Art. 48 BayBG Rn. 32) enger gefasst sind und eine vom Leistungsprinzip losgelöste Besetzung der Stelle mit einem zu versetzenden Beamten auch im Vergleich mit anderen Umsetzungs-/Versetzungsbewerbern rechtfertigen (vgl. auch VG München, U.v. 11.12.2013 - M 5 K 12.6165 - juris Rn 22).
• VG München, 25.06.2013 - M 5 K 12.645

  Konkurrenz von Beförderungs- und Umsetzungsbewerber

  Auszug aus VG München, 15.04.2014 - M 5 K 13.4617

  Diese Umstände sind auch hinreichend im Auswahlvermerk vom ... August 2013 und dem Schreiben an den Hauptpersonalrat vom ... August 2013 in den Akten dokumentiert (vgl. hierzu VG München, U.v. 25.6.2013 - M 5 K 12.645).

• VG München, 16.01.2015 - M 21 E 14.5455

  Inhaltliche Reichweite und Geltung Leistungsgrundsatz bei bloßer Umsetzungs- bzw. …

  Der im Verfahren um die Besetzung einer reinen Versetzungs- oder Umsetzungsstelle unterlegene Konkurrent kann daher durch die Auswahl des ausgewählten Bewerbers nicht in seinen Rechten aus Art. 33 Abs. 2 GG verletzt sein (…BVerfG v. 28.11.2007 a.a.O.;… BVerwG v. 25.11.2004, Az. 2 C 17.03, Rn. 15 ff. bei juris = BVerwGE 122, 237 ff., Rn. 15 ff. bei juris;… BayVGH v. 03.07.2008 a.a.O.;… ebenso: OVG Sachsen v. 07.07.2010, Az. 2 B 59/10, Rn. 9 bei juris;… OVG Hamburg v. 22.05.1996 Az. Bs I 13/96, Rn. 5 bei juris;… BayVGH v. 24.06.2014, Az. 3 ZB 13.1066, Rn. 3 bei juris;… BayVGH v. 14.03.2014, Az. 3 ZB 13.1194, Rn. 4 f. bei juris; VG München v. 15.04.2014, Az. M 5 K 13.4617, Rn. 17 bei juris;… VG Ansbach v. 09.05.2008, Az. AN 1 E 07.03356, Rn. 47 ff. bei juris;… im Soldatenrecht: BVerwG v. 30.01.2014, Az. 1 WB 1.13, Rn. 32 bei juris, m.w.N.).

  Die getroffene Auswahlentscheidung zugunsten des Beigeladenen muss dann - nur - den Anforderungen an die Ausübung des pflichtgemäßen (aber sehr weit gespannten) Ermessens genügen und darf nicht willkürlich sein (…BVerfG v. 28.11.2007 a.a.O., Rn. 11 ff. bei juris;… BayVGH v. 24.06.2014 a.a.O., Rn. 6 bei juris;… BayVGH v. 14.03.2014 a.a.O., Rn. 5 bei juris;… BayVGH v. 03.07.2008 a.a.O., Rn. 36 bei juris;… OVG Sachsen v. 07.07.2010 a.a.O., Rn. 9 bei juris; VG München v. 15.04.2014 a.a.O., Rn. 17 bei juris;… VG Ansbach v. 09.05.2008 a.a.O., Rn. 52 ff. bei juris).

  Nur dann, wenn sich der Dienstherr im Rahmen seines Organisationsermessens für ein Auswahlverfahren entscheidet, an dem sowohl Beförderungsbewerber als auch "reine" Umsetzungs- oder Versetzungsbewerber unterschiedslos teilnehmen, beschränkt er durch diese "Organisationsgrundentscheidung" seine Freiheit, die Stellen durch Versetzungen oder Umsetzungen zu besetzen, und ist aus Gründen der Gleichbehandlung gehalten, die sich aus Art. 33 Abs. 2 GG ergebenden Auswahlkriterien nicht nur auf die Beförderungsbewerber, sondern auf sämtliche Bewerber anzuwenden (…BVerwG v. 25.11.2004 a.a.O., Rn. 18 bei juris;… BayVGH v. 14.03.2014 a.a.O., Rn. 5 bei juris;… OVG Saarl. v. 05.09.2013, Az. 1 B 343/13, Rn. 8 bei juris; VG München v. 15.04.2014 a.a.O., Rn. 17 bei juris).

• VG München, 16.01.2018 - M 5 K 17.2803

  Stellenbesetzung nach Versetzungskriterien bei Vorliegen zwingender dienstlicher, …

  Das folgt aus der Formulierung "zwingend" (…BayVGH, B.v. 1.9.2015 - 3 CE 15.1327 - juris Rn. 24; VG München, U.v. 15.4.2014 - M 5 K 13.4617 - juris Rn. 22).
• VG München, 03.12.2020 - M 5 K 20.2960

  Bevorzugung von Versetzungsbewerbern

  Das wird dadurch unterstrichen, dass mit dem Beigeladenen ein Austausch der Erfahrungen in unterschiedlichen Funktionen erfolgt (VG München, U.v. 15.4.2014 - M 5 K 13.4617 - juris Rn. 21).